2024 Avtor: Howard Calhoun | [email protected]. Nazadnje spremenjeno: 2023-12-17 10:40
Enotno podjetje je določena organizacija, ki nima lastništva nad premoženjem, ki mu ga je dodelil lastnik. Iz tega sledi, da tudi te lastnine ni mogoče razdeliti po presoji organizacije.
Navedene značilnosti standardne definicije podjetja, ki se imenuje enotno, ga razlikujejo od vseh drugih oblik organizacij.
Razširjenost enotnih podjetij je pokazatelj dolgoletne prevlade javne uprave v dejavnosti trga. To je razloženo z dejstvom, da država ne želi izgubiti svojega deleža v določenem delu gospodarskih odnosov. K temu lahko samo prispevajo enotna podjetja, saj imajo takšno obliko lahko samo občinska in državna podjetja.
Ustanovni dokument pri ustanovitvi katerega koli podjetja ali organizacije je statut podjetja, ki ga potrdijo organi, ki so sprejeli odločitev o ustanovitvi.
Zlasti mora statut podjetja vsebovati podrobne informacije o tem, kakšen odobreni kapital ima podjetje. Tuditreba je navesti postopek in vire za oblikovanje tega sklada.
Lista enotnega podjetja mora nujno biti v celoti skladna z zgledno listino, ki jo odobrijo osrednji državni organi in je razvita za podjetja v državni lasti.
Za organizacijo, ki ni enotna organizacija, obstajajo tudi zahteve glede tega, kako oblikovati ta ustanovni dokument.
Lista podjetja in njegovih sestavnih delov
V statut podjetja so vpisani naslednji podatki:
• lastnik, lokacija in ime podjetja, ki bo ustanovljeno;
• postopek za oblikovanje in sestavo organov vodenja podjetja;
• namen dejavnosti in predmet, na katerega je usmerjena;
• pooblastila volilnih organov delovnega kolektiva (če obstajajo);
• glavni pogoji za prenehanje dejavnosti ali reorganizacijo podjetja;
• postopek oblikovanja in reorganizacije premoženjske osnove.
List podjetja je sestavljen iz več komponent:
1) informacije o določilih, glavnih ciljih, smeri dejavnosti;
2) podatki o lastninskih pravicah in statutarnem skladu;
3) informacije o zunanji gospodarski dejavnosti;
4) podatki o poslovni dejavnosti;
5) informacije o upravljanju delovne sile in podjetja kot celote;
6) podatki o porazdelitvi dobička;
7) informacije o postopku nagrajevanja in organizaciji drugihplačila;
8) podatki o likvidaciji podjetja.
Ustanovna listina podjetja je dokument, ki mora v celoti urejati dejavnosti organizacije v zvezi z vsemi vprašanji, ki se pojavijo med njenim delovanjem. Vso odgovornost za pravilnost njegove izvedbe in nadaljnjo uporabo v dejavnosti nosijo osebe, ki jo podpišejo. Praviloma so ustanovni direktor oziroma ustanovna skupščina, ki vključuje več ustanoviteljev podjetja, ki nastaja.
Ustrezno sestavljen dokument lahko reši vodstvo organizacije pred reševanjem različnih neprijetnih situacij.
Priporočena:
Mikrookolje podjetja je Koncept, definicija, glavni dejavniki in struktura
Vsako podjetje je ustvarjeno za dobiček. Da podjetje ne bi postalo nedonosno, obstaja sistem upravljanja trženja, ki vam omogoča ustvarjanje izdelkov, ki so privlačni za potrošnika. Uspeh organizacije je odvisen od dela podružnic, oddelkov, oddelkov, posrednikov in ravnanja konkurentov. Uspešen tržnik ocenjuje mikro in makro okolje podjetja
Nestanovanjski zalog: pravna opredelitev, vrste prostorov, njihov namen, regulativni dokumenti med registracijo in značilnosti prenosa stanovanjskih prostorov v nestanovanjske
Članek obravnava definicijo nestanovanjskih prostorov, njegove glavne značilnosti. Razkriti so razlogi za naraščajočo priljubljenost nakupa stanovanj z namenom njihovega poznejšega prenosa v nestanovanjske prostore. Predstavljen je opis značilnosti prevajanja in odtenkov, ki se lahko pojavijo v tem primeru
Delniška družba (JSC) je Ustanovna listina JSC. lastnina JSC
Delniška družba (JSC) je podjetje, katerega odobreni kapital je razdeljen na določeno število delnic. Vsak od teh delov je predstavljen v obliki vrednostnega papirja (delnice). Delničarji (udeleženci delniške družbe) ne bi smeli odgovarjati za obveznosti podjetja. Hkrati pa lahko tvegajo izgubo v mejah vrednosti delnic, ki jih imajo v lasti
Prihodki od prodaje so glavni cilj podjetja
Če izvajalec po opravljeni storitvi, opravljenem delu, prodaji blaga prejme denarno nagrado, bo to izkupiček od prodaje. Na splošno morate v vseh besednih zvezah, da bi razumeli njihov pomen, samo razčleniti pomen besed njegovih sestavin. Prihodek od prodaje je izkupiček, denar, prejet kot nagrada, prodaja pa je izvedba dejanja
Predpisi o delovnem mestu - glavni regulativni dokument javnega uslužbenca
Pravilnik o delu mora odobriti predstavnik delodajalca in organizirati uradne poklicne dejavnosti javnega uslužbenca Ruske federacije. To je dokument, ki je zasnovan za pomoč pri pravilni izbiri, razporeditvi zaposlenih na ustrezna delovna mesta, odgovoren je za povečanje njihove strokovnosti, izboljšanje tehnološke in funkcionalne delitve dela med vodji oddelkov in njihovimi podrejenimi