2024 Avtor: Howard Calhoun | [email protected]. Nazadnje spremenjeno: 2024-01-07 21:01
Podjetje "Trial Market" se ukvarja z veleprodajo potrošnega materiala. Sem spadajo čistilni izdelki, hoteli, pisarne, prehrambeni izdelki, pisalne potrebščine. Na ozemlju Ruske federacije je več kot 15 regionalnih predstavništev.
Kratka zgodovina
Podjetje se je na ruskem trgu pojavilo pred 18 leti. Danes je največji vodilni pri zagotavljanju številnih poslovnih področij z embalažo in potrošnim materialom. Poleg predstavništev v regijah Rusije obstajajo tudi tuja.
Stranke so zadovoljne s sodelovanjem s "Trial Marketom", podjetje se je uveljavilo kot zanesljiv dobavitelj. Gre v korak s časom, vztrajno se razvija, promovira svoje storitve in pokriva nove regije. V zvezi s širitvijo so potrebni zaposleni, o tem poročajo na uradni spletni strani "Trial Market".
Pregled izdelka
Zgoraj je tisto, kar podjetje počne. Osnovni potrošni materialmateriali v njegovem obsegu so naslednji:
- posoda za enkratno uporabo;
- sredstva za čiščenje;
- embalaža za živila;
-
gospodinjske kemikalije;
- higienski izdelki;
- osebna zaščitna oprema;
- pisarna;
- moher copati in brisače;
- izdelki za kozmetične salone in zdravstvene organizacije;
- hrana: omake, prelivi in sirupi, čaj, kava, sol, poper, začimbe;
- izdelki za otroške zabave.
Najbolj priljubljena embalaža, papirnate vrečke in hotelske potrebščine (kozmetika, brisače, kopalni plašči).
Kako izvedeti ceno
Za stroške posameznega potrošnega materiala lahko izveste tako, da podjetju pošljete e-pošto. Za nekatere izdelke, na primer - za čistilno opremo, so cene na voljo po registraciji na uradni spletni strani.
Kje se podjetje nahaja
Sedež "Trial Market" v Moskvi. Zapišite točen naslov: nabrežje akademika Tupoljeva, hiša 15, stavba 22. To je poslovni center Tupolev Plaza 2.
Skladišča podjetja
Skladišča "Trial Market" imajo ogromno površino. Skupaj doseže 10.000 kvadratnih metrov. Nahaja se po vsej Rusiji, skupaj s pisarnami podjetja.
zaposlitev
Paleta izdelkov, ki jih promovira "Trial Market", je raznolika: hotelske brisače in drugi dodatki, gospodinjske kemikalije, hrana. Pregled je predstavljen zgoraj, ni smiselno ponavljati. Pogovorimo se o zaposlitvi v tem podjetju.
Na uradni spletni strani je ustrezen pododdelek, kjer so predstavljena prosta delovna mesta. Trenutno podjetje išče vodje prodaje v Moskvi, Jekaterinburgu, Čeljabinsku in drugih mestih. Plača od 40.000 rubljev, uradna zaposlitev, socialni paket. Podjetje zagotavlja zaupanje v prihodnost, poklicne možnosti, interno izobraževanje.
Od prijavitelja se zahteva, da ima željo po delu, učenju novih stvari in dinamičnem razvoju z organizacijo. Ponudba je mamljiva, kandidat za prosto delovno mesto bo verjetno poslal življenjepis. Vzemite si čas, bolje preberite ocene o delodajalcu "Trial Market".
O intervjujih v mestu
Obravnavali smo moskovski naslov "Trial Market". Zdaj pa preidimo na pogovor o tem, kaj se dogaja v drugih ruskih mestih.
Prvi vtis o podjetju se oblikuje v fazi intervjuja. Pod kakšnimi pogoji poteka, kaj prosilca vprašamo, kako je organizacija pozicionirana. Glede na povratne informacije zaposlenih o "Poskusnem trgu" in kandidatih za prosto delovno mesto razgovor poteka na sedežu, če govorimo o Moskvi. Kar zadeva druga mesta, so tukaj opažene nekatere posebnosti:
- Če želite povabiti prijavitelja naintervju, ga pokličejo z moskovskega telefona. Ali morate poklicati svojega delodajalca? Od n-tega zneska se bomo morali posloviti, ker so klici plačani. Čeprav v objavi za delo piše, da so popolnoma brezplačni.
-
Razgovor je razdeljen na dve ravni. Po opravljenem prvemu se prijavitelju ponudi, da gre v Moskvo na zadnjo. V primeru uspešne zaposlitve obljubljajo potno nadomestilo.
intervju v Moskvi
Potrošni material in embalaža na "Trial Marketu" dobre kakovosti, v veselje je sodelovati s podjetjem kot kupcem. Tisti, ki se želijo zaposliti tukaj, imajo težave že v fazi razgovora.
Prosilec pride v glavno pisarno, katere notranjost je zelo obžalovanja vredna. Sodeč po ocenah zaposlenih o "Tržnici poskusov", je treba prostore popraviti. To so rože, jagode spredaj:
- Kadrovnik ni vedno prisoten na delovnem mestu. Čakalna doba lahko traja do eno uro.
- Potencialnega kandidata za zaposlitev bodo pozdravili z namrščenim obrazom. HR govori, kot da mu delajo uslugo.
- Veliko pritožb glede sloga intervjuja. Govorijo o podjetju, veščine prosilca ne zanimajo nikogar.
- Zastavljanje primitivnih vprašanj, ki niso povezana s kandidatovimi veščinami.
- Mnogi imajo vtis, da jih odvračajo od zaposlitve.
- Po opravljenem razgovoru bo kandidat obljubljenpokličite nazaj v dveh dneh. Po določenem roku je prosilec pozabljen. Osebje je vredno poklicati sami, saj se izkaže, da življenjepis še ni bil prikazan upravitelju. Obravnava je odložena za tri do štiri tedne.
Delo v Moskvi
Mnenja zaposlenih o »Trial Market« pustijo veliko želenega. Tukaj pišejo ljudje, ki delajo v podružnicah v Moskvi:
- Vodja podjetja osebno komunicira s prijavitelji. Obljublja dobro plačo, se nasmehne in govori o karierni rasti. Za kandidate za določeno prosto delovno mesto je možno v enem primeru: intimni odnos z direktorjem. Tu se njegovi prijatelji, znanci in ljubimci dvigajo po karierni lestvici. Ostali ne ostanejo dolgo, odidejo ali jih odpustijo,
- Obtožbe, ponižanja, razprave v zakulisju so v podjetju zelo razširjene.
- Delovna obremenitev je zelo velika, podan je resničen primer, ko je bila uslužbenka z delovnega mesta odpeljana v psihiatrično bolnišnico.
- Plače bodo kljub obljubam minimalne.
- Redne delavce kaznujejo za malenkosti. Za kaj je bila izrečena ta ali druga globa, v računovodstvu ne znajo pojasniti, vodstvo raje molči ali je nesramno do spraševalca.
- Ekipa je podla, nikomur ne moreš zaupati. Uspešni zaposleni si prizadevajo "vstaviti napero v kolo", sestavljati bajke o njih in pripovedovati vodstvu.
- Računovodstvo je druga zgodba. Zaposleni govorijo večinoma nespodobnosti. Glavni računovodja se ne ustraši vpitja in kletvic svojim podrejenim.
- Po mnenju zaposlenih obstaja mnenje o generalnem direktorju "Trial Marketa", da je sposoben dvigniti roko na podrejenega, zakričati, ne da bi bil osramočen v izrazih.
- Pisarniško okolje pušča veliko želenega v vseh pogledih. Jedilnica in »miselni kotički« so v obžalovanja vrednem stanju. Delavci se pritožujejo zaradi umazanije, slabega vonja in tesnosti. Niti papirnate vrečke za smeti niso na voljo, da ne omenjam standardnih.
Delo v moskovski regiji (skladiščnici)
Na uradni spletni strani podjetja "Trial Market" je glede na povratne informacije zaposlenih pogosto objava o prostih delovnih mestih skladiščnikov. Delavci se zaposlijo predvsem v skladiščih v mestih blizu Moskve.
Mnenja o delu v skladišču izgledajo strašljivo:
- Sobe so hladne.
- Gravilnica je umazana, razen za glavne funkcije, služi kot jedilnica. Odvraten vonj, prisotnost ščurkov, pomanjkanje osnovnih dobrin - vse to kaže na slab odnos do osebja.
- Police v skladiščih so nestabilne, z upognjenimi regali. Zdi se, da bo nekega dne prišlo do kolapsa, ljudje bodo trpeli.
- Zaposleni izpolnjujejo trojno delovno normo. To pomeni, da so ljudje zaradi kadrovske podhranjenosti prisiljeni delati za tri.
- Plača,kljub obdelavi stabilen. Bonusi v podjetju niso zagotovljeni.
- Trajanje delovnega dne - 12 ur, namesto 8 ur, obljubljenih na razgovoru.
Delo v ruskih mestih
Stanje v podružnicah podjetja Trial Market je po mnenju zaposlenih tako gnusno kot v Moskvi. Z ljudmi ravnajo slabše kot z živino: ponižani, nesramni, znižane plače, globe brez pojasnila.
Nekdanji zaposleni v podružnici Vladimirja o tem govorijo takole:
- V kadrovskem oddelku - pravi nesramniki. Povzdignite svoj glas na prosilca? Z lahkoto. Kričati na zaposlenega, ker je prosil za kopijo delovne knjižice? Brez vprašanj. Kadrovski delavci neradi navezujejo stike, vse težave raje rešujejo z vpitjem in kletvicami.
- Plače nenehno zamujajo.
Ekaterinburg se pritožuje zaradi rednih kazni. Vredno je začeti ugotavljati, na podlagi česa so zadržali večino zaslužka, zaposlenemu se ponudi, da po lastni volji napiše izjavo. Tisti, ki želijo delati, naj ne postavljajo nepotrebnih vprašanj. Če je delavec zahteval svoje pravice, bo pozvan, da odide.
O generalnem direktorju, finančnem direktorju in komercialnih direktorjih
Podjetje vodi Aleksander Vladimirovič Reznik. Ko govorimo o razmerah na "Trgu Trial", o tej osebi ne morete molčati. On ustvarja vzdušje v organizaciji.
Zgornje je tisto, kar je splošnodirektorja, njegov odnos do zaposlenih in način njihovega napredovanja po karierni lestvici. A to še ni vse, sodeč po povratnih informacijah zaposlenih v podjetju:
- Vse se začne z zasebnim pogovorom. G. Reznik prosilca povabi v svojo pisarno, kjer se pogovorijo o delovnih pogojih. Če ga potencialni kandidat zavrne, se možnost zaposlitve zmanjša. Kar zadeva moške, ta postopek zanje ne velja.
- Režiser spodbuja trače in spletke. Lahko pokliče podrejenega v pisarno in naroči fotografiranje kolega na delovnem mestu. Nato ta kolega prejme e-pošto z njegovo fotografijo in številnimi razpravami gospoda Reznika in njegovih sodelavcev. Kaj bo človek čutil, je enostavno uganiti. Psihološko je to težko zdržati, mnogi napišejo odstopno pismo še isti dan.
- Mimogrede, o odpuščanju. Aleksander Vladimirovič lahko v petih minutah odvzame delo podrejenemu. Pokliče ga, ga prisili, da napiše izjavo, ne zahteva dveh tednov dela.
- Kar zadeva finančne in komercialne direktorje - to je ločeno vprašanje. Obe gospe sta direktorjevi stari prijateljici, nekdanji zaposleni se odzovejo negativno. Malo znanja - veliko patetike, preprosto povedano. Za končni izračun zaposlenega je odgovoren finančni direktor - čudno, a resnično. Tisti, ki so slučajno prejeli plačila iz njenih rok, se spominjajo krikov in ponižanja. Ženska obdrži del denarja in navaja, da si ga zaposleni ni zaslužil.
Povzetek
Ali bi radi prejemali "črno" plačo, si privoščili uslugo s selektivnimi kletvicami in poniževanjem na vaš naslov, prenašali zasmehovanje in razprave za hrbtom? Potem dobrodošli v podjetju "Trial Market". Po nekajmesečnem delu tukaj bo zaposleni dobil težave s psiho, živci in samozavestjo. Posebej vtisljive so odpeljane v psihiatrično bolnišnico kar z delovnega mesta.
Sklep
"Trial Market" - eno najslabših podjetij, kjer se lahko zaposli. Toplo priporočamo, da preberete ocene o tem, naredite zaključke in poiščete drugo mesto za zaposlitev. Ni spoštovanja do zaposlenih, kariere ni mogoče graditi brez upoštevanja določenih pogojev, delovni pogoji so izredno negativni.
Priporočena:
STD "Petrovich": ocene zaposlenih o delodajalcu in ocene strank
Trenutno je eno najbolj znanih in uspešnih podjetij, specializiranih za trgovino z gradbenim materialom, "Petrovich". Povratne informacije zaposlenih o tem podjetju so zelo zanimive za vse, ki se nameravajo v prihodnosti zaposliti tukaj. Podrobne informacije o podjetju. Kaj čaka tistega, ki bo tukaj dobil službo. Kako se kupci počutijo o trgovinah?
"Vaše osebje": ocene zaposlenih o delodajalcu, delovnih pogojih
Kaj čaka zaposlenega v podjetju Vash Personnel LLC? Ali je vredno stopiti v stik in na kaj biti pripravljen? Koliko lahko zaslužite v tem podjetju in kako so novinci prevarani? Odgovore na ta in druga vprašanja boste prejeli v tem članku. To vam bo pomagalo sprejeti pravo odločitev in se izogniti razočaranju
"Tesli": ocene zaposlenih, delovni pogoji, mnenja o delodajalcu in podjetju
Recenzija podjetja "Tesli". Kakšni delovni pogoji so zagotovljeni zaposlenim. Strukturna delitev organizacije. Kakšno delo opravlja podjetje? ugodnosti podjetja in delovnih pogojev. Kakšni veliki državni objekti so služili organizaciji. Izvedba sistemov za nadzor doma
"Vertex": ocene zaposlenih o delodajalcu
Ta članek bo govoril o podjetju "Vertex". Kaj je ta organizacija? Kakšne delovne pogoje ponuja? Kako se zaposleni počutijo do svojega delodajalca?
AP podjetja: ocene strank in zaposlenih, pregled storitev
Pregled zdravstvenih in zavarovalniških centrov AP Companies. Kaj počne podjetje. Katere vrste storitev ponuja. Glavne zahteve, ki jih AP Companies postavlja svojim strankam. Pregledi tistih, ki so prejeli storitve organizacije. Zdravstvena oskrba in zavarovanje